Вакантною вважається наявна у штатному розписі установи, організації, підприємства посада, і на яку не укладений трудовий договір. Якщо працівник відсутній у зв’язку із хворобою, відрядженням, відпусткою посада, яку він займає, не є вакантною.
З 01.09.2022 р. ВАКАНСІЇ ВІДСУТНІ
Кiлькiсть переглядiв: 135